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"双重征缴"体制:世界社会保障制度的一个例外.世界各国征缴体制主要有三个模式:一是"分征"模式,在这模式里,社保供款和一般税收分开征管,社保部门负责征收社保费,税务部门负责征收社保税;二是"代征"模式。

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其他应收款是指企业除应收票据、应收账款、预付账款、应收股利和应收利息以外的其他各种应收及暂付款项. 其主要内容包括应收的各种赔款、罚款,如因企业财产等遭受意外损失而向有关保险公司收取的赔款等;应收的出租包装物租金; 应向职工收取的各种垫付款项,如为职工垫付的水电费、应由职工负担的医药费;存出保证金,如租入包装物支付的押金;其他各种应收、暂付款项.固定资产使用达到折旧年限时，若继续使用，不需进行财务处理。

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不再用的固定资产（房屋建筑除外），如果没有提足折旧，会计上仍需计提折旧，只是要纳税调整应根据出差的理由分情况讨论:(七)第5列"本期转出的待抵扣不动产进项税额":填写按照税法规定本期应转出的待抵扣不动产进项税额.所称的“合理工资薪金”是指企业实际发放的工资薪金总和，不包括企业的职工福利费、职工教育经费、工会经费以及养老保险费、医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等社会保险费和住房公积金工业企业一般纳税人。