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(1)销售实现时法律依据《工伤保险条例》第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。制造费用计入营业成本吗。

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正常情况下，建议大家都通过应付职工薪酬来核算所有的职工薪酬，这里面的必要性，可以参考文章「支付工资必须通过"应付职工薪酬"科目核算吗?。」　　便于了解商业、市场行情，降低经营成本，防止滥用资金和积压物资。

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(3)结转以前年度损益调整注销之后,账面就不在存在这笔应收款项了.　　一般纳税人资质证明的方式有哪些？一般职工福利费的支出不超过工资薪金总额14%的部分是可以税前扣除的.职工福利费一般包括因卫生生活、住房、保健、交通等所发放的非货币性福利.管理费用-工资    -8000用于计算个人所得税的基础是：合伙企业收入总额—生产经营成本费用、损失—费用扣除标准=应纳税所得。